Recrutement Ets Basseux & Cie

  • Paris - 75
  • CDI
  • Ets Basseux & Cie
Publié le 28 septembre 2026

📑 Missions du poste

Fondée en 1965 par Martin Michaeli, Mephisto est une marque française spécialisée dans la conception de chaussures alliant confort, qualité et savoir-faire.

Depuis près de 60 ans, la marque développe des modèles pensés pour offrir un confort de marche optimal, en s'appuyant sur des matériaux de qualité et des technologies innovantes, notamment la technologie Soft-Air.

Aujourd'hui, Mephisto bénéficie d'une présence internationale et propose des collections pour femmes et hommes, avec une philosophie qui associe confort, élégance, durabilité et savoir faire français.
Conseiller(ère) de Vente - Mephisto Paris (H/F)
CDI - 35h/semaine

Vos missions

-Accueillir, conseiller et fidéliser une clientèle exigeante en veillant à offrir une expérience client de qualité
-Assurer la vente et l'encaissement dans le respect des procédures internes
-Participer à la mise en valeur des produits et au merchandising de la boutique
-Gérer la réception, le rangement et le suivi des stocks
-Contribuer à l'atteinte des objectifs commerciaux individuels et collectifs
-Veiller à la bonne tenue générale du magasin

Profil recherché

-Expérience réussie dans la vente, idéalement dans le secteur de la chaussure
-Sens du service client, aisance relationnelle et goût du challenge
-Dynamisme, autonomie et esprit d'équipe
-Présentation soignée
-La maîtrise de l'anglais est un plus (clientèle internationale)

Conditions

Contrat : CDI, 35h/semaine
Poste basé à Paris 14 eme
Rémunération : selon experience
Avantages : remises sur la collection, mutuelle d'entreprise

👤 Profil recherché

Experience: 2 An(s)

Compétences: Présenter et valoriser un produit ou un service

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Activités des sièges sociaux

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.

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